働きやすい環境づくり
マイクロエレベーターでは、
スタッフが安心して業務に取り組めるように、
従業員の生活向上に貢献する
様々な制度をご用意しています。
各種手当て
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各種保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険・任意保険を完備しています。
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Happy Move制度
(住宅手当)
通勤時間が1時間以上かかっている社員が、会社から3駅程度のエリアに転居した場合、手当を支給します。
◎対象：全ての社員
◎支給額：お祝い金 / 30万
※最初の1回限り
◎住宅手当：2万円
※5年間 -
勤続表彰
永年勤続表彰、定年退職表彰時に表彰状の授与加え、副賞として記念品の授与します。
※毎年四月に表彰。
女性・育児支援
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産前・産後休暇制度
出産前（原則：6週間）・出産後（原則8週間）の産前産後休暇が取得できます。
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育児休暇制度
原則1年間の育児休暇を取得する事ができます。
休 暇
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介護休業
対象家族1人につき、最長93日間取得できます。
支援制度
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臨時資金貸与制度
勤続3年以上 30万円～
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退職金制度
勤続満5年以上で退職金が支給されます。
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慶弔見舞金制度
従業員やその家族の慶弔事について、お祝い金やお見舞金を贈る制度です。
・結婚祝金（3～5万円）
・出産祝金（2～3万円）
・弔慰金（10～30万円）
・傷病見舞金（2～3万円）
・災害見舞金（被災状況による）
・入学祝金（1万円）
・成人祝金（1万円）
※勤続年数により異なる -
特別休暇
結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引き休暇、裁判員休暇などの際、特別に休暇を取得する事ができます。
・結婚休暇（2～5日間）
・配偶者出産休暇（2日間）
・忌引休暇（1～5日間）
・裁判員休暇（必要日数） -
会員制リゾートホテル
全国20個所以上ある会員リゾートホテル「東急ハーベストクラブ」の宿泊施設を特別価格で利用できます。
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レジャー施設
東京ディズニーリゾートを割引価格で利用できます。